IOM levert diensten en concrete assistentie aan overheden en migranten. Zij draagt ertoe bij dat migratieprocessen soepeler verlopen en dat migranten een grotere kans hebben te slagen in hun nieuwe omgeving.
Een van deze diensten is het geven van trainingen aan migranten, die hen zowel vaardigheden als houdingen aanleren ter voorbereiding op hun nieuwe leven elders. De trainingen helpen hen hun lot in eigen handen te nemen. IOM geeft de trainingen voor het vertrek van de migrant. Ze gaan uit van de specifieke behoeften van de doelgroep.
De doelstellingen van deze trainingprogramma’s: a) de deelnemers actuele en feitelijke informatie verstrekken over het land van bestemming; b) de deelnemers helpen vaardigheden te ontwikkelen nodig voor het welslagen in hun nieuwe omgeving of arbeidsplaats; c) onderzoeken welke houding en gedrag een succesvolle aanpassing en integratie bevorderen.
De trainingen stellen migranten in staat makkelijker te integreren en succesvoller om te gaan met het leven in de nieuwe maatschappij. Dit bevordert hun integratie waardoor ze hun capaciteiten breder kunnen benutten, niet alleen op economisch maar ook op maatschappelijk en cultureel gebied.
IOM’s visie is dat integratie een kwestie is van tweerichtingsverkeer, waarbij een nieuwkomer/migrant zowel als de ontvangende gemeenschap een cruciale rol spelen. Bij veel projecten die IOM uitvoert vormen daarom activiteiten na aankomst in het ontvangende land een belangrijk element.
In Nederland voert IOM momenteel twee trainingsprojecten uit, gericht op twee verschillende groepen migranten:
FamCO-NL
Gezinsleden van geaccepteerde asielzoekers, voor zover vertrekkend vanuit Addis Ababa (Ethiopië); lees meer over dit project
NLCO I en II
Vluchtelingen uitgenodigd door de Nederlandse regering voor hervestiging in Nederland; lees meer over beide projecten: NLCO I en NLCO II
Het type trainingen dat in het kader van deze projecten wordt gegeven worden aangeduid als Pre-Departure Culturele Oriëntatie.
